Внаслідок військової агресії рф чимало українських компаній втратили можливість повноцінно здійснювати господарську діяльність та, відповідно, надавати роботу своїм працівникам. Але разом з тим роботодавці не хочуть звільняти цінних працівників, адже як тільки буде можливість відновити діяльність компанії, пошуки нових професійних кадрів можуть зайняти чимало часу та зусиль.
GOLAW визнано єдиною українською юридичною фірмою, що здобула перемогу у міжнародному рейтингу “Women in Business Law 2022”.
Українці, що постраждали від російської агресії, та родичі жертв можуть починати процес стягнення коштів з російських еліт уже зараз.
Встановлено, що менеджмент вінницького підприємства під час воєнного стану намагався приховати від націоналізації продукцію, діючи в інтересах російських власників. Не маючи на це законних підстав, вони хотіли вивезти її, використовуючи символіку Червоного Хреста.
Наразі підозрюваному обрано запобіжний захід у вигляді тримання під вартою.
Детальніше з текстом постанови ВС від 23.02.2022 у справі No 946/271/20 (провадження No 51-5285км21) можна ознайомитися за посиланням – https://reestr.court.gov.ua/Review/104019935
З початком війни знову гостро постало питання застосування положень законодавства про форс-мажор. Однак тепер в юридичній спільноті шириться «категоричне» розуміння, що тепер будь-яке невиконання зобов’язання вважатиметься таким, що зумовлено форс-мажором. Утім, вбачається, що такий підхід не відповідає законодавству та судовій практиці.
Після введення в Україні воєнного стану, кримінальне процесуальне законодавство зазнало суттєвих змін. Зокрема, вони торкнулись порядку проведення дистанційного судового засідання.
За процесуального керівництва Дніпропетровської обласної прокуратури викрито та повідомлено про підозру громадянину за фактами вчинення державної зради в умовах воєнного стану та незаконного поводження зі зброєю, бойовими припасами або вибуховими речовинами (ч. 2 ст. 111, ч. 1 ст. 263 КК України).
Запорізькою обласною прокуратурою депутату Мелітопольської районної ради повідомлено про підозру у держзраді та колабораційній діяльності (ч. 2 ст. 111, ч. 5 ст. 111-1 КК України).
Від початку введення воєнного стану в Україні трудові питання стали чи не одними з найгостріших питань для бізнесу. Чимало компаній, з одного боку, були вимушені зупинити свою діяльність через військову агресію рф, а з іншого боку, як роботодавці, дотримуватися вимог законодавства щодо трудових прав та гарантій працівників.
Тому суди у своїй практиці застосовують римські максими, які формувалися протягом століть та в основі яких перебувають добросовісність, справедливість і розумність.
Катерина Рашевська, юристка ГО «Регіональний центр прав людини» у виступі на тему «Міжнародно-правова кваліфікація примусового переміщення дітей з тимчасово окупованих територій до рф та механізми їхнього повернення в Україну» під час Круглого столу «Безпека і захист дитини в умовах воєнного часу: сучасні виклики, загрози та шляхи їх подолання», що відбувся у Вищій школі адвокатури НААУ, торкнулася важливих питань евакуації цивільного населення і примусового переміщення дітей під час війни.
У Варшаві відбулася зустріч Голови НААУ Лідії Ізовітової з головою офісу омбудсмена Республіки Польща Мирославом Врублевським.
В ході досудового розслідування, розпочатого за фактом планування та ведення агресивної війни РФ проти України, встановлено, що частина прибутку цих підприємств йшла на підготовку та ведення війни, а також використовувалась у підривній діяльності проти країни.
