Комісія з проведення конкурсу на посади у САП закликає надсилати інформацію, яка може свідчити про невідповідність кандидата критеріям професійної компетентності і доброчесності: список кандидатів

Завершено проведення перших двох етапів конкурсу на зайняття адміністративних посад у Спеціалізованій антикорупційній прокуратурі та рішеннями Комісії від 18.03.2021 №№ 66, 67 затверджено списки кандидатів, які допущені до наступного етапу конкурсу – співбесіди. Під час співбесіди визначатиметься відповідність кандидатів критеріям професійної компетентності і доброчесності.

Про це повідомляє прес-служба Офісу Генерального прокурора.

До проведення співбесіди фізичні та юридичні особи мають право подавати до Комісії будь-яку інформацію, яка може свідчити про невідповідність кандидата критеріям професійної компетентності і доброчесності.

Комісія закликає взяти активну участь у відборі майбутніх заступника Генерального прокурора – керівника Спеціалізованої антикорупційної прокуратури, його заступника, а також начальника відділу цієї прокуратури шляхом подання на електрону пошту Комісії (sapadminkonkurs@gp.gov.ua) будь-якої інформації, що може свідчити про невідповідність кандидатів критеріям професійної компетентності і доброчесності.

СПИСОК кандидатів, які беруть участь у конкурсі на зайняття вакантних посад заступника Генерального прокурора – керівника Спеціалізованої антикорупційної прокуратури та заступника керівника Спеціалізованої антикорупційної прокуратури і допущені до наступного етапу конкурсу – співбесіди