Про роботу адвоката із захистом прав військовослужбовців розповіла адвокат, медіатор, Голова Комітету з трудового права НААУ, керівниця Центру трудового права та соціального забезпечення ВША НААУ Вікторія Поліщук під час заходу з підвищення професійного рівня адвокатів, що відбувся у Вищій школі адвокатури.
Лектор докладно проаналізувала разом з учасниками роботу адвоката із захистом прав військовослужбовців, а саме:
- 1. Трудові та соціальні права військовослужбовців.
- 2. Право на медичну допомогу.
- 3. Право на грошове забезпечення.
- 4. Збір доказової бази.
- 5. Практика Верховного Суду.
У рамках характеристики захисту прав військовослужбовців акцентовано на наступному:
1. Трудові та соціальні права військовослужбовців
Військовослужбовець має спеціальний правовий статус, який визначається Законом України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» та нормами трудового законодавства у частині, що не суперечить спеціальному регулюванню.
Трудові права військовослужбовців та мобілізованих працівників:
- мобілізований працівник набуває статусу військовослужбовця;
- за ним зберігається місце роботи та посада;
- мобілізовані працівники не включаються до списків персонального військового обліку підприємства;
- звільнення з ініціативи роботодавця не допускається, у тому числі:
- у разі ліквідації;
- реорганізації;
- скорочення чисельності або штату;
- демобілізований працівник зобов’язаний:
- стати на облік у ТЦК та СП протягом 5 днів;
- наступного дня після взяття на облік приступити до роботи.
Оформлення смерті військовослужбовця:
- трудові відносини припиняються лише після отримання офіційних документів;
- у разі відсутності тіла — встановлення факту смерті відбувається в судовому порядку;
- роботодавець не має права звільнити працівника «заднім числом».
2. Право на медичну допомогу
2.1. Медична допомога військовослужбовцям
- медична допомога надається цілодобово, безвідмовно;
- поранені та постраждалі підлягають госпіталізації до найближчих медичних закладів, здатних надати допомогу відповідного профілю;
- допомога може надаватися як у військових, так і в цивільних закладах охорони здоров’я.
Нормативною основою є наказ МОЗ України від 25.02.2022 № 379.
2.2. Медичне забезпечення членів сімей
Члени сімей військовослужбовців:
- мають право на медичну допомогу у військово-медичних закладах за відсутності державних або комунальних закладів за місцем проживання;
- мають право один раз на рік на санаторно-курортне лікування на пільгових умовах;
- таким самим правом користуються члени сімей загиблих, померлих або зниклих безвісти військовослужбовців.
2.3. Лікування, відпустка за станом здоров’я
У період:
- лікування у стаціонарі;
- відпустки за станом здоров’я,
військовослужбовцю виплачується грошове забезпечення за останньою посадою.
Виплата здійснюється на підставі наказу командира, а електронний лікарняний не є підставою для розрахунків.
3. Право на грошове забезпечення
3.1. Структура грошового забезпечення
До грошового забезпечення входять:
- посадовий оклад;
- оклад за військовим званням;
- надбавка за вислугу років;
- щомісячні додаткові виплати;
- одноразові виплати.
3.2. Виплати у разі звільнення з військової служби
Виплати, які підлягають нарахуванню:
- грошове забезпечення;
- компенсація за неотримане речове майно;
- компенсація за невикористані відпустки;
- одноразова грошова допомога;
- допомога на оздоровлення;
- матеріальна допомога для вирішення соціально-побутових питань.
3.3. Перебування в полоні або зникнення безвісти
- за військовослужбовцем, який перебуває у полоні, зберігається право на грошове забезпечення;
- виплати здійснюються членам сім’ї або на спеціальний рахунок;
- розмір виплат визначається за останнім місцем служби з урахуванням вислуги років.
3.4. Призупинення військової служби
У разі призупинення служби:
- військовослужбовець не входить до чисельності ЗСУ;
- припиняється виплата грошового забезпечення;
- не застосовуються соціальні пільги і гарантії, передбачені для військовослужбовців.
4. Збір доказової бази у справах щодо військовослужбовців
Держава має позитивний обов’язок:
- створити ефективні процедури збору доказів;
- забезпечити належне розслідування поранень, загибелі або порушень з боку командування.
Особливі вимоги:
- оперативність розслідування;
- розумні строки;
- участь родичів загиблого;
- забезпечення громадського контролю.
Ці вимоги пов’язані із захистом права на життя військовослужбовця.
5. Практика Верховного Суду
5.1. Практика щодо грошового забезпечення:
- припинення виплат можливе лише у випадках, прямо передбачених законом;
- перебування у полоні не є підставою для припинення грошового забезпечення;
- законне призупинення служби припиняє право на виплати та пільги.
5.2. Практика щодо трудових прав:
- мобілізований працівник має статус військовослужбовця;
- звільнення за ініціативою роботодавця у зв’язку зі скороченням — недопустиме;
- повернення до роботи після демобілізації є обов’язком роботодавця.
5.3. Судова практика щодо гідності військовослужбовців
- визнано кримінально караним публічне приниження честі та гідності військовослужбовців;
- наголошено на особливому статусі військових в умовах воєнного стану.
Судова практика ВС:
- № 420/21377/21 (28.02.2023) – склад грошового забезпечення.
- № 420/26319/23 (17.10.2024) – одноразова допомога при звільненні.
- № 140/1143/23 – підстави звільнення.
- № 140/4695/22 (15.10.2024) – порядок виплати одноразової допомоги.
- № 825/1503/17 (26.01.2023) – права членів сімей загиблих.
Аби першими отримувати новини, підпишіться на телеграм-канал ADVOKAT POST.